Skip to main content Skip to main navigation menu Skip to site footer
  • Register
  • Login
  • Language
    • Język Polski
    • English
  • Menu
  • Home
  • Current
  • Archives
  • Announcements
  • Ethics
  • For Authors
    • Publishing terms
    • Review procedure
    • Editorial guidelines
  • About
    • Editorial Team
    • Scientific Council
    • Reviewers
    • Indexation
    • Publishing policy
    • Open Access policy
    • Privacy Statement
    • Contact
  • Register
  • Login
  • Language:
  • Język Polski
  • English

Innovations in Nursing and Health Sciences

Shift work system and its impact on the health of nurses
  • Home
  • /
  • Shift work system and its impact on the health of nurses
  1. Home /
  2. Archives /
  3. Vol. 9 No. 2 (2024) /
  4. Original

Shift work system and its impact on the health of nurses

Authors

  • Mariola Rybka State University of Applied Sciences in Wloclawek
  • Beata Gładyszewska Regional Specialist Hospital in Włocławek

DOI:

https://doi.org/10.21784/IwP.2024.007

Keywords

shift work, management, work

Abstract

Introduction. Shift work involves the implementation of tasks in accordance with a specific work schedule by employees working at the same workstations, but in different time slots. This applies to work in the morning, afternoon and night. Shift work includes 12- or even 24-hour shifts. Disruptions to the circadian rhythm have a negative impact on health. Lack of sleep and prolonged wakefulness contribute to the occurrence of bio-psycho-social problems and, consequently, to the development of diseases.

The aim. The aim of this study is to assess the impact of the shift work system on the health of nurse

Materials and methods. The research was conducted among 100 nurses working in shifts with various forms of employment at the Provincial Specialist Hospital. Blessed Father Jerzy Popiełuszko in Włocławek. The study was conducted in the form of a diagnostic survey. The research tool was the Athens Insomnia Scale (AIS), which is based on ICD-10 criteria. To conduct the research, consent was obtained from the Bioethics Committee of the State Vocational University of Włocławek, number 32/22. And the consent of the director of the medical entity.

Results. Insomnia was the main problem indicated by respondents resulting from shift work. The research shows that the majority of respondents (71%) experience disturbances in the day-night circadian rhythm due to the shift work system. A significant group, 47% of respondents, are rather satisfied with working in shifts, while every fifth person expresses strong dissatisfaction with working at night.

Conclusions. Based on the results of our own research, it was shown that there is a statistically significant relationship between shift work and the perception of circadian rhythm disorders. Moreover, there is a statistical relationship between shift work and the impact of this system on family relationships. There are difficulties in maintaining regular contacts with family and spending time together, which translates into symptoms of negative family and social relationships. Shift work including night work affects the mental health and quality of life of employees.

References

Łach P.,Mazór-Różycka J., Roman-Liu D. Praca zmianowa – skutki zdrowotne i ich ograniczanie. Centralny Instytut Ochrony Pracy – Państwowy Instytut Badawczy. Bezpieczeństwo pracy. 2020.

Harrington, J.M. Health effects of shift work and extended hours of work. Occup Environ Med 2001;58:68-72.

Dudek A. Chroniczne zmęczenie obraz bezsenność wśród pielęgniarek. Innowacje w Pielęgniarstwie i Naukach o Zdrowiu 2021;3(6):56.

Fortunka K. Factors affecting human health in the modern world, “Journal Education, Health and Sport”, 2020;10(4):76-77.

Kuczaj K. Czynniki wpływające na poziom jakości życia w miejscu pracy, „Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu, 2015;376: 41.

Brudnowska J., Pepłońska B. Praca zmianowa nocna a ryzyko choroby nowotworowej – przegląd literatury, „Medycyna Pracy”, 2011;62(3):324.

Babiarczyk B., Bujok M. Występowanie zaburzeń snu wśród pielęgniarek pracujących w systemie zmianowym. Problemy Higieny i Epidemiologii 2019;100(2):93.

Ulfik K. M., Występowanie zaburzeń snu u pracowników systemu ochrony zdrowia. Pielęgniarstwo Specjalistyczne 2022;38:273.

Łokieć K., Górska-Ciebiada M., Zachowania żywieniowe pracowników zmianowych, „Medycyna Ogólna i Nauki o Zdrowiu”, 2020;3,26:214.

Kawalec A. Praca zmianowa jako czynnik ryzyka kancerogenezy, „Bezpieczeństwo Pracy”, 2013;8:13.

Abdulah D. M., Suleman S. K. The effect of insomnia and shift working on psychological well-being among general public hospital nurses. Kontakt / Journal of nursing and social sciences related to health and illness 2023:7.

Saksvik-Lehouiller I., Sorengaard T. A., Comparing shift work tolerance across occupations, work arrangements, and gender. Occupational Medicine 2023;73:432.

Skypalova R., Sikyr M., Urban R. A study on employee experience with shift work. Economics and Sociology 2022;15(3):151.

Zużewicz K., Konarska M. Zmiany tolerancji pracy zmianowej – fizycznej i umysłowej związane z wiekiem. Bezpieczeństwo Pracy 2004;7-8:30.

Ganesan S. i in. The Impact of Shift Work on Sleep, Alertness and Performance in Healthcare Workers. Scientific Reports 2019;9;8.

Zabielska P. i in. Nurses’ Health in Shift Work. Journal of Public Health, Nursing and Medical Rescue 2014;3:12-15.

Szymańska-Czechór M., Kędra E., Ocena wpływu pracy zmianowej na stan zdrowia personelu pielęgniarskiego wybranego podmiotu leczniczego – dane ilościowe (część I), „Problemy Pielęgniarstwa”, 2017;25(3):186.

Innovations in Nursing and Health Sciences

Downloads

  • PDF (Język Polski)

Published

28.06.2024

How to Cite

1.
RYBKA, Mariola and GŁADYSZEWSKA, Beata. Shift work system and its impact on the health of nurses. Innovations in Nursing and Health Sciences. Online. 28 June 2024. Vol. 9, no. 2, pp. 9-18. [Accessed 4 July 2025]. DOI 10.21784/IwP.2024.007.
  • ISO 690
  • ACM
  • ACS
  • APA
  • ABNT
  • Chicago
  • Harvard
  • IEEE
  • MLA
  • Turabian
  • Vancouver
Download Citation
  • Endnote/Zotero/Mendeley (RIS)
  • BibTeX

Issue

Vol. 9 No. 2 (2024)

Section

Original

License

Creative Commons License

This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.

Stats

Number of views and downloads: 1359
Number of citations: 0

Search

Search

Browse

  • Browse Author Index
  • Issue archive

Language

  • Język Polski
  • English

Tags

Search using one of provided tags:

shift work, management, work
Up

Akademicka Platforma Czasopism

Najlepsze czasopisma naukowe i akademickie w jednym miejscu

apcz.umk.pl

Partners

  • Akademia Ignatianum w Krakowie
  • Akademickie Towarzystwo Andragogiczne
  • Fundacja Copernicus na rzecz Rozwoju Badań Naukowych
  • Instytut Historii im. Tadeusza Manteuffla Polskiej Akademii Nauk
  • Instytut Kultur Śródziemnomorskich i Orientalnych PAN
  • Instytut Tomistyczny
  • Karmelitański Instytut Duchowości w Krakowie
  • Ministerstwo Kultury i Dziedzictwa Narodowego
  • Państwowa Akademia Nauk Stosowanych w Krośnie
  • Państwowa Akademia Nauk Stosowanych we Włocławku
  • Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa im. Stanisława Pigonia w Krośnie
  • Polska Fundacja Przemysłu Kosmicznego
  • Polskie Towarzystwo Ekonomiczne
  • Polskie Towarzystwo Ludoznawcze
  • Towarzystwo Miłośników Torunia
  • Towarzystwo Naukowe w Toruniu
  • Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu
  • Uniwersytet Komisji Edukacji Narodowej w Krakowie
  • Uniwersytet Mikołaja Kopernika
  • Uniwersytet w Białymstoku
  • Uniwersytet Warszawski
  • Wojewódzka Biblioteka Publiczna - Książnica Kopernikańska
  • Wyższe Seminarium Duchowne w Pelplinie / Wydawnictwo Diecezjalne „Bernardinum" w Pelplinie

© 2021- Nicolaus Copernicus University Accessibility statement Shop