1.
Dopieralski A. Badanie stanu trzeźwości pracowników – dopuszczalna forma nadzoru nad pracownikami czy nieuzasadniona ingerencja w ich dobra osobiste. PiP [Internet]. 16 październik 2021 [cytowane 28 marzec 2024];6(1):7-21. Dostępne na: https://apcz.umk.pl/PiP/article/view/35737